Realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la legislación vigente.
1. MF0237_3: Gestión administrativa de las relaciones laborales.
1.1. UF0341: Contratación Laboral.
1.2. UF0342: Cálculo de prestaciones de la Seguridad Social.
1.3. UF0343: Retribuciones Salariales, Cotización y Recaudación.
1.4. UF0344: Aplicaciones Informáticas de Administración de Recursos Humanos.
2. MF0238_3: Gestión de recursos humanos.
2.1. UF0345: Apoyo Administrativo a la Gestión de Recursos Humanos.
2.2. UF0346: Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo.
2.3. UF0044: Función del Mando Intermedio en la Prevención de Riesgos Laborales.
3. MF0987_3: Gestión de sistemas de información y archivo.
3.1. UF0347: Sistemas de Archivo y Clasificación de Documentos.
3.2. UF0348: Utilización de las Bases de Datos Relaciones en el Sistema de Gestión y Almacenamiento de Datos.
4. MF0233_2: Ofimática.
4.1. UF0319: Sistema Operativo, Búsqueda de la Información: Internet/Intranet y Correo Electrónico.
4.2. UF0320: Aplicaciones Informáticas de Tratamiento de Textos.
4.3. UF0321: Aplicaciones Informáticas de Hojas de Cálculo.
4.4. UF0322: Aplicaciones Informáticas de Bases de Datos Relacionales.
4.5. UF0323: Aplicaciones Informáticas para Presentaciones: Gráficas de Información.
5. MP0078 Módulo de prácticas profesionales no laborales.
Los alumnos deben cumplir al menos un requisito de cada grupo.
GRUPO 1
Trabajar por cuenta ajena, en ERTE o como autónomo en la Comunidad de Madrid.
GRUPO 2
Título de Técnico o Técnico Superior, de Bachiller o equivalente a efectos de acceso.
Certificado Profesional de nivel 3.
Certificado de competencia incluido en la oferta a realizar.
Certificado Profesional de nivel 2 de la misma familia profesional.
Curso de formación específico preparatorio para el acceso a ciclos de grado superior.
Prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior.
Título de Técnico.
Certificado Profesional de nivel 2.
Prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años.
BUP: título de Bachiller regulado por la Ley 14/1970, de 4 de agosto.
Tener acreditadas las competencias clave necesarias (anexo IV del Real Decreto 34/2008, de 18 de enero).
Por determinar
Online con exámenes presenciales en Madrid
Smartmind
Realizar la gestión administrativa de las actividades vinculadas a la administración de recursos humanos y de la información derivada en el marco de una organización, de acuerdo con los objetivos marcados, las normas internas establecidas y la legislación vigente.
1. MF0237_3: Gestión administrativa de las relaciones laborales.
1.1. UF0341: Contratación Laboral.
1.2. UF0342: Cálculo de prestaciones de la Seguridad Social.
1.3. UF0343: Retribuciones Salariales, Cotización y Recaudación.
1.4. UF0344: Aplicaciones Informáticas de Administración de Recursos Humanos.
2. MF0238_3: Gestión de recursos humanos.
2.1. UF0345: Apoyo Administrativo a la Gestión de Recursos Humanos.
2.2. UF0346: Comunicación Efectiva y Trabajo en Equipo.
2.3. UF0044: Función del Mando Intermedio en la Prevención de Riesgos Laborales.
3. MF0987_3: Gestión de sistemas de información y archivo.
3.1. UF0347: Sistemas de Archivo y Clasificación de Documentos.
3.2. UF0348: Utilización de las Bases de Datos Relaciones en el Sistema de Gestión y Almacenamiento de Datos.
4. MF0233_2: Ofimática.
4.1. UF0319: Sistema Operativo, Búsqueda de la Información: Internet/Intranet y Correo Electrónico.
4.2. UF0320: Aplicaciones Informáticas de Tratamiento de Textos.
4.3. UF0321: Aplicaciones Informáticas de Hojas de Cálculo.
4.4. UF0322: Aplicaciones Informáticas de Bases de Datos Relacionales.
4.5. UF0323: Aplicaciones Informáticas para Presentaciones: Gráficas de Información.
5. MP0078 Módulo de prácticas profesionales no laborales.
Los alumnos deben cumplir al menos un requisito de cada grupo.
GRUPO 1
Trabajar por cuenta ajena, en ERTE o como autónomo en la Comunidad de Madrid.
GRUPO 2
Título de Técnico o Técnico Superior, de Bachiller o equivalente a efectos de acceso.
Certificado Profesional de nivel 3.
Certificado de competencia incluido en la oferta a realizar.
Certificado Profesional de nivel 2 de la misma familia profesional.
Curso de formación específico preparatorio para el acceso a ciclos de grado superior.
Prueba de acceso a ciclos formativos de grado superior.
Título de Técnico.
Certificado Profesional de nivel 2.
Prueba de acceso a la universidad para mayores de 25 años y/o de 45 años.
BUP: título de Bachiller regulado por la Ley 14/1970, de 4 de agosto.
Tener acreditadas las competencias clave necesarias (anexo IV del Real Decreto 34/2008, de 18 de enero).
Por determinar
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