Identificar la diferencia de necesidades entre los miembros de un equipo presencial y los de un equipo virtual y aplicar los enfoques y técnicas necesarias para que un equipo virtual tenga éxito.
1. Dirigir equipos de trabajo en entornos virtuales
1.1. Construcción del equipo
1.2. Desarrollo de habilidades técnicas
1.3. Aplicación de la matriz de reparto de responsabilidades.
1.4. Funcionamiento del grupo de trabajo.
1.5. Desarrollo de habilidades interpersonales.
1.6. Desarrollo de habilidades personales.
2. Gestionar el equipo virtual.
2.1. Toma de conciencia.
2.2. Conocimiento acerca de la presencia social y calidad de la información.
2.3. Conocimiento del terreno común.
2.4. Comprensión del éxito de los entornos virtuales de aprendizaje.
3. Integración de la oficina y las relaciones virtuales.
3.1. Conocimiento acerca de las ventajas de la virtualización.
3.2. Identificación de retos de la virtualidad.
3.3. Aplicación de herramientas útiles.
Para acceder a este curso se requiere estar trabajando o dado de alta como demandante de empleo en la Región de Murcia y cumplir con los requisitos académicos señalados.
No se requieren acreditaciones/titulaciones.
Recepción de solicitudes de inscripción hasta una semana antes del inicio del curso.
1 -Trabajadores Ocupados – Intersectorial
Smartmind
Identificar la diferencia de necesidades entre los miembros de un equipo presencial y los de un equipo virtual y aplicar los enfoques y técnicas necesarias para que un equipo virtual tenga éxito.
1. Dirigir equipos de trabajo en entornos virtuales
1.1. Construcción del equipo
1.2. Desarrollo de habilidades técnicas
1.3. Aplicación de la matriz de reparto de responsabilidades.
1.4. Funcionamiento del grupo de trabajo.
1.5. Desarrollo de habilidades interpersonales.
1.6. Desarrollo de habilidades personales.
2. Gestionar el equipo virtual.
2.1. Toma de conciencia.
2.2. Conocimiento acerca de la presencia social y calidad de la información.
2.3. Conocimiento del terreno común.
2.4. Comprensión del éxito de los entornos virtuales de aprendizaje.
3. Integración de la oficina y las relaciones virtuales.
3.1. Conocimiento acerca de las ventajas de la virtualización.
3.2. Identificación de retos de la virtualidad.
3.3. Aplicación de herramientas útiles.
Para acceder a este curso se requiere estar trabajando o dado de alta como demandante de empleo en la Región de Murcia y cumplir con los requisitos académicos señalados.
No se requieren acreditaciones/titulaciones.
Recepción de solicitudes de inscripción hasta una semana antes del inicio del curso.
1 -Trabajadores Ocupados - Intersectorial
Smartmind